事務所通信　9月号

2025年9月号の内容は　　　こちら

　令和6年度の長時間労働に関する監督指導　実施事業場の約81％が労働基準関係法令違反　
厚生労働省は、令和6年度に長時間労働が疑われる事業場に対して労働基準監督署が実施した監督指導の結果を取りまとめ、監督指導事例とともに公表しました。

　「19歳以上23歳未満の被扶養者に係る認定について」 厚労省が通達を公表　
厚生労働省から、「19歳以上23歳未満の被扶養者に係る認定について（令和７年７月４日保発0704第1号・年管発0704第１号）ほか」という通達が発出されました。

　令和６年度の男性の育休取得率が過去最高の40.5％　しかし、若年層の希望は満たせていない？　
厚生労働省から、「令和６年度　雇用均等基本調査」の結果が公表されました。また、「若年層における仕事と育児の両立に関する意識調査」の結果（速報）も公表されました。

　その他　
毎月必要とされる税務・社会保険・労働保険関係のお仕事をまとめた「お仕事カレンダー」です。

今月の「人事労務だより」は　「障害者雇用」についてです。　 　　こちら