実は扇グループのタクシー乗務員なら
そんな希望が全部かなえられるんです！
扇グループのドライバーになって、
自分らしい生活をぜひ手に入れてください。
自分のライフスタイルに合わせて、仕事ができる。
仕事もプライベートも充実！
業界では珍しい、賞与年２回！
安心の福利厚生も完備。
扇タクシー株式会社では、あなたの頑張りを認める給与システムを完備。
頑張れば頑張るほど収入を得られるシステムです。
未経験でも安心の二種免許養成制度があります。
お客様が喜ぶ「感動」に出会える。
タクシーがつなぐ 人の輪・地域の輪
●バス停から家までの急な坂道が歩けないからタクシーに乗ろう！
●毎週の通院送迎をお願いしますね。
●臨月で妊娠検診に行くのに歩くのは大変だから、
利用券でタクシーに乗ろうかな。
●急に雨が降ってきたけど、
傘を買うより、タクシーに乗る方が安いよね！
●暑すぎて…
外、歩いてられないよ！ などなど
扇グループのタクシー乗務員は頼られることにやりがいを感じ、
関わる人の「安全基地」のような存在でありたい。
町のみなさまの生活に根付いたご利用が多いです。
扇グループに所属する乗務員さんの働き方は千差万別。
勤務形態や働きたい時間帯など、柔軟に対応します。
養成期間は日当を支給。・かかる費用はもちろん全て会社負担！！
デビュー後 6ヶ月間 22万円の給与保障。・ただし、未経験者に限定。社内規定あり。
・売上がよく、歩合給が保障給を上回った場合は、歩合給で支給します。
自社無線2,500件/月&配車アプリGO&サン無線
お客様を見つけられなくても、安定稼働が実現できる。
「拾うより選ばれる」をモットーに、「配車アプリの積極導入」を強化しています。
また選んだもらったお客様には、一定基準以上の接客サービスを提供する。
常に選ばれる環境を作り出すことで、
ドライバーは効率的に収益を上げ、快適に働くことができます。
扇グループのタクシー事業は、自社無線（約2,500件/月）だけでなく
神戸東地区のタクシー会社が参加するサン無線事業協同組合、
「配車アプリ GO」などにより、お客様を見つけやすい環境になっています。
健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険を完備。
年次有給休暇や制服貸与、退職金制度など
より働きやすい環境を目指して整備しております。
【扇会】親睦会制度
1,500円/月
慶弔費補助・親睦旅行などが受けられます。
お子さんの結婚祝いもでます！
